Vers un épanouissement
professionnel durable

- OUTPLACEMENT -

Quelle qu’en soit la raison, il n’est jamais confortable de devoir licencier

un membre de son équipe.

 

Mais parfois, vous n’avez pas le choix.

 

Par contre, vous pouvez choisir la manière dont vous voulez que vos collaborateurs

soient pris en charge. 

Panique à boord .png
Roue du changement de Hudson

Cliquez sur la roue pour regarder une vidéo explicative.

Cocorico accompagne vos collaborateurs licenciés à chaque étape* de leur transition professionnelle.

1. Gestion du deuil

2. Bilan des compétences

3. Définition d'un nouveau projet

4. CV, lettre de motivation,
entretiens d'embauche,
stratégie de recherche

5. Questions administratives
& plus

*de la roue de Hudson

POURQUOI TRAVAILLER AVEC NOUS ?

Sur mesure

Nous adaptons le parcours d’accompagnement aux besoins

effectifs de votre collaborateur licencié, ainsi qu’au budget

disponible pour son outplacement.

La force du collectif

Notre méthodologie s’inspire des outils issus de l’intelligence 

collective où la force du groupe est mise au service 

du développement de chacun.

Transition durable

Nous aiguillons votre collaborateur vers la découverte de son ikigaï, une philosophie innovante, guidée par le SENS et la JOIE.

Ecosystème

Nous accueillons votre collaborateur dans un espace de coworking inspirant et convivial, un cadre idéal pour faire de nouvelles rencontres, élargir son réseau et retrouver sa motivation.

« Après avoir travaillé 15 ans dans la même association, cet outplacement chez Cocorico tombait à point ! Il m’a permis de lever la tête de l’eau et de me poser les bonnes questions sur ma vie professionnelle au bon moment.  Les coachs ont chacun leur spécificité. Il est donc possible d’être orientée au besoin, en fonction des outils utilisés ou des demandes. J’en ressors toujours plus motivée ! Merci !» 

Vous désirez nous rencontrer ou transmettre nos coordonnées à votre collaborateur ?

0484 124 395 - info@cocorico-searching.be